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saga黑店乱扣小费火鸡节没工资

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祝偷信贼死全家 发表于 2019-12-16 21:18:59 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 北美地区
Justgogog 发表于 2019-12-16 08:31
3 L5 I& H' f3 O' W一看就知道,铁板店没做几家。这心态,也是美国的悲剧,去老外店上班,都给你,每小时可以算8.95 看看还能在这曝光不

& r% b5 b9 Q. R2 E呵呵,这种钱都坑员工的,这种老板也是没谁了,一家店被人不断的曝光也是种本事了
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超级甜 发表于 2019-12-16 23:37:08 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 美国
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浮云也想家 发表于 2019-12-17 00:47:03 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 美国
企台的小费,天皇老子都不能拿的,这是美国《劳工法》规定的,这个一告包赢
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Justgogog 发表于 2019-12-17 01:04:37 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 美国
使劲点作吧,再这么下去,前台只会越来越少的工作机会。越来越多老板都已经认识到,多请几个老外,再慢也好过这些只会撒泼的人。
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浮云也想家 发表于 2019-12-17 01:18:33 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 美国
这里所说的“筷子扣钱”、“用笔扣钱”,只能说老板抠门,并不违法;但扣服务员小费、底薪低于每小时$2.13(有小费员工的信用小费“但如果老板叫服务员做超出服务员工作范围的,必须付最低时薪($7.25),比如接电话、打包、做厨房里的杂务等...
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一朵蘑菇 发表于 2019-12-17 02:59:37 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 北美地区
我做过那么多的铁板店,这家店的扣法真的有点坑,这扣的不是一点多啊

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怎么说呢,我做的大多数的是一天底薪20,所有的扣费都是总营业(今天企台做的营业)的百分多少的扣,比如说,今天我做1000块,那就是1000里的百分7-10%铁板师傅,5%给sushi5%给后厨3%给卡,而不是小费的百分比给,这样也有好也不好,如果客人这餐没给小费就有些类似自己贴多少给师傅他们那样,但是小费给的好那也只是分一些给师傅,我还是吃大部分的小费因为保不齐就有很喜欢我们服务的客人吃100给100的情况所以一月下来还是妥妥的有4000up的。按小费的百分比分,确实很吃亏对于企台来说。而且我看那个小条子几乎都是10%的给有点高呢!基本要不铁板对分,sushi5后厨5,比较少看见10%的而且sushi啊后厨啊都是有固定工资的,企台都是以小费为主的。不应该这么扣太过!对于火鸡节工资这个来讲,真真的姐姐做了这么多年都是关门算工资的,底薪20也是稳稳的要付的!
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来自麻省的打杂 发表于 2019-12-17 03:01:15 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 美国
Justgogog 发表于 2019-12-17 01:04
' P( I; k8 M# X- v/ M使劲点作吧,再这么下去,前台只会越来越少的工作机会。越来越多老板都已经认识到,多请几个老外,再慢也好过这些只会撒泼的人。

2 Y, J; W. c% S% x6 O别站着说话不腰疼? 撒泼?自己翻翻评论,有在里面工作过的 有一个反驳这个曝光帖的吗? 你没有体验过又有什么发言权说撒泼呢?  中国员工不好? 哪一家店老板清楚,员工会曝光? 只要没有太过分,我们华人员工还是宁愿多一事不如少一事的
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比熊 发表于 2019-12-17 15:44:45 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 北美地区
不是啊!我店里老板感恩节开门有算工资的啊!还多算了!每年都有算,平时一天工资130感恩节这天还算了150呢!

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余生请指教 发表于 2019-12-17 21:07:12 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 美国
比熊 发表于 2019-12-17 15:44( E, t6 G9 F, T, L2 N& V0 u8 s# K
不是啊!我店里老板感恩节开门有算工资的啊!还多算了!每年都有算,平时一天工资130感恩节这天还算了150呢!
/ q2 H1 ^, F; s: K) }( [
照你这么说,你老板对员工还真是不错呢?感恩节不但开门,还自掏腰包补贴了20¥奖励你呢。果然是难得一见的好老板哈
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陌上桑 发表于 2019-12-18 15:05:45 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 美国
333444 发表于 2019-12-15 17:56
7 D6 ~* E# l* R+ q扣的钱老板可能自己拿了吧.

4 a" O( K! {) S  H估计是、厨房做这么久、就一家帮忙炒铁板会从七台拿50美分、多了大厨就拿去买吃的大家一起吃、
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