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华人日餐铁板店纠纷 渣员工?恶老板?中间杀出个敲诈者!
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: y3 _3 I. c! T美国的法律很严密,不过,仍有很多漏洞被一些人利用来谋私利、损人利己。有员工对雇主进行讹诈,也有老板威胁员工。甚至有时律师也会经常挑起事端,劝说雇员用许多荒谬的理由去起诉雇主,从中渔利。复杂的美国劳工关系,真让人感到头疼! 更恐怖的是,有时还有【未完待续】的勒索!" h3 o( h: D/ h3 t, |0 U$ o
% b0 r" u) b/ E" [4 X7 J今天小编编辑的这则新闻,则是缘起一个公说公有理,婆说婆有理的华人餐馆劳务纠纷。! l2 R1 q4 K9 R) v! O" H
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然而谁都没有想到的是,老板员工的纠纷尚未分清谁是受害者,事件竟发酵成了案件。
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! e& A, Y2 N2 {' J' O居然有人借此事件做出敲诈勒索的刑事犯罪,公然挑衅华人信息网站乃至美国法律的底线,老板已经报警处理。( C O! K$ T+ u9 S* a3 B( ?0 D
7 b" Y- F$ L4 U( T, H7 e& g' q我们先不选边站评论,只是“经过”的搬运工,先将双方的控诉粘贴来供大家了解事情的前因后果。' h7 x- r5 v- N' A! }# W
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【01】一个铁板小哥的来信:
4 \6 t+ J" m6 h老板要回了20块红包 叫来警察查他的ID
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/ b" U+ r O# Q" D6 F. A员工小哥方来信截图 以下为其全文 F9 H6 B. D7 L" N* Q; |) y
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【02】老板的来信:
* b# @9 V3 Z2 S' D$ |晚来早退、喝酒不来,不给现金就捣乱 上网造谣乱发差评$ E4 A/ ^8 m, H/ c E
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事情到此,只是一起老板员工的纠纷,闹心是闹心,但是华人在美,多多少少都有类似的经历,也许遇到渣员工,也许遇到坏老板,我们遇事往往秉持的原则是,“错在对方”。; f* A2 {8 y& U$ o
, O: G2 U- R( A5 r) ?6 I有的人忍了,吃亏是福;有的人生气,据理力争;有的人胡搅蛮缠;有的人让法律协调。
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但今天这位老板一波未平,一波又起。纠纷风波以报警结尾后,紧接着就遇到对个人的恶意骚扰和对餐馆的如潮水般虚假的恶评。
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老板提供 被骚扰电话打爆的截图( C- Z0 _. K& L2 `' Y
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7 @' k" x) U' _2 }: {1 `" q老板提供 被骚扰电话打爆的截图& G6 D. B9 |: I9 e. R
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; r f! P( L# `# G6 P& l Y/ ^" V8 p ~骚扰老板个人,事情就结束了吗,天真。一个自称是刷评团伙的陌生号码盯上了该老板,进行针对餐馆的勒索敲诈!
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【03】一个敲诈“团伙”的骚扰:$ C" R& g4 @6 |0 t+ p o
老板有空吗?老板给你刷300条差评哟 付200就没事哟7 l1 `9 ?- C' {3 D
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餐厅连续被恶意刷1星差评2 U' b7 p2 u3 `. E
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自称是“团伙”的来信( W) l7 P, f! i
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+ ^) `" m/ ~ ~9 W老板原来是想“刚一波”的
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8 K4 f h3 R* M' U7 I& @但是越来越过分了...
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餐馆的纠纷本是常见的现象,先不论此次的纠纷起源到底是谁对谁错,后来的发展已经构成了犯罪,敲诈勒索可是要蹲进去的!6 g: T7 j7 l3 d8 F+ u6 u: S( [
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* Y+ K% ]4 T- ^敲诈勒索绝不可为,不论是开餐馆的胁迫客户取消差评,还是客户以给差评要挟餐馆减免甚至直接索取现金,都是要三思的。; n' ~$ }* r8 `
" G0 q5 r2 X9 A& C今天的这则新闻不管老板之前是对是错,如今已经是敲诈、骚扰案件的受害人。" Y; s4 ?- U7 I
8 \. L* A' h% b" N$ n/ I4 U9 U铁板小哥即使之前如其所述,是无良餐厅的受害者,此时此刻也有了骚扰嫌疑。
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) p, R R7 J0 o) t5 T( K! r而还藏在暗处的那个敲诈“团伙”,不管有没有国内的同伙,都将被揪出来接受法律的制裁。
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抛开法律问题,这起华人餐厅的三方纠缠,您站哪边呢?2 C7 h8 y, o1 n) k+ a
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