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杯酒释回忆 发表于 2021-09-21 13:36 - e; }9 b! i6 ^ h; k+ q别人切几条红薯几分钟搞定的事，他做了十几分钟，还是有人帮他削红薯皮的情况下这是算他消极怠工还是偷懒？别人炸洋葱丝，两次搞定，他磨磨噌噌炸了多久你问他，十点下班，八点半昨晚叫他炸只龙虾，他说洗油锅，那油锅洗好，他过了多久才炸，叫他炸个头台，打包的小妹进来催了四五次，如果不是半小时都过了还不见头台在哪里，我都不举例说明，结果最终还是我帮他炸了，第一天做餐馆吗他？你还需要我一一举例说明他的消极怠工吗？把虾都炸黑了，送出去做头台，说了他一句师傅这太硬了，他顶你好几句，我也只是他的拍档而已，但是不管如何，我觉得吧，你既然领人家的工资，是不是就要把事情做好了？昧着良心做事时候自己不觉得是耻辱吗？老板是五点左右炒的他，你也说了他一点多联系汽车联系旅馆，这符合事实吗？当编剧现在都不需要草稿了吗？你问问他，自己做了几件本分的事了那一天半，不忙时候坐着玩手机，忙的时候乱搞，关键还搞不定，这老板你来当，你遇到这样员工你什么心态？你要是他的拍档，你又什么心态？做人都要将心比心，到哪里做事其实都一样，我很肯定这家店老板和老板娘都不是切糕心理有问题的人，不然我和另一个师傅也不会做了四年，另一个师傅更久，还有寿司师傅一个做了四年多，另一对夫妻做了两年多。一面之词经不住推敲，孰是孰非扪心自问！
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Fuzhouren 发表于 2021-09-22 07:05% A) ^2 S6 R1 U$ I 老板和员工都不是东西，一个想骗员工来工作，一个想找轻松工，结果都不是自己想要那样子；这店经常换人是事实，说明垃圾工；老板既然请人工作了不留做完一天，这老板小肚子气自以为高人一等；员工会从纽约坐车七个小时去上班，而且还是提前告知辞职的情况下，只想做一两天，这家店垃圾属实；员工做到当天下午被老板炒鱿鱼而没有报销车费，足以看出这家店垃圾小气；第二，这员工也绝对不是美国老板眼中的理想员工，星期五会被炒鱿鱼也足够说明员工不好，至少在这家店。总结；员工多睡一晚后没有破坏住宿，更没有偷窃行为，员工离职还是提前告知老板的，说明这员工打算为自己来回车费买单，去这么远也就垃圾店才能让员工有这样子做法；当然员工勤奋不够，而且还有带点懒惰，也是做事斤斤计较之人。最后总结：老板的过错高于员工；老板判刑监狱10年，员工居家监控三个月！
美国没有节日 发表于 2021-09-22 10:30 ! J: |" o* I* d打工的永远帮打工的，祝你打工一辈子 是非不分
Fuzhouren 发表于 2021-09-22 10:41) G( ^% o5 _1 c c. S 我怀疑你父母得癌症住医院了是不是？哪句是是非不分？
yyc92 发表于 2021-09-22 12:49: r1 n( m# ?0 C4 H* J 现在不管老板和员工都是人人平等 不存在谁踩谁 , ~; \. [7 j. f @9 m. A% J% @5 q 首先你要做到尊重他人才会得到别人的尊重 而不是恶意更改事实内容 前面也提到了事实已经留宿一晚还不知道感恩 如果老板当晚确实不肯留宿让他流落街头确实可恨 说不过去 但事实因为自己自身的原因不想做辞工 还要追究起人家没有善待他 每个人对是非善恶都有不同的认知 所以说一个人的格局和心态很重要 如果这位工友不试着改变自己的心态 那估计这辈子都是这么阴暗看不到美好的世界 换我会首先思考下自己自身有什么问题 而不是一味的觉得别人对自己不公 这样永远也不会进步 虽然事不关己高高挂起但还是理性吃瓜咯各位
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