xiaoDi 发表于 2019-12-6 05:13:27

https://app.nycqbz.com/public/emotion/face_010.pnghttps://app.nycqbz.com/public/emotion/face_010.pnghttps://app.nycqbz.com/public/emotion/face_010.pnghttps://app.nycqbz.com/public/emotion/face_010.png

浪仁 发表于 2019-12-6 10:26:59

小怪兽 发表于 2019-12-05 20:08
总结一天。那问下每天干几小时。 如果总结不超12小时吧。 可以算一天

做几个小时都算一天.如老板不算一天那就走人吧,再做也没意思

333444 发表于 2019-12-8 01:41:12

火鸡节.法律上是带薪休假.而且现在很少或季节华人不给工资的.以前就缅因绿茶那家没给.被曝光过

xiaoDi 发表于 2019-12-8 02:23:55

larry 发表于 2019-12-05 21:48
走了吗?最后给你几天工资?

走了,只给了10天工资,等于少给了几天,

你猜我猜不猜 发表于 2019-12-8 13:39:11

这老板有点切啊。人到你店里时候起就得算工资 除非事先说好的。要不然就别让人上去 等开店时再上去啊

冰雪儿 发表于 2019-12-8 16:19:34

我之前有家开业提前几天去,都有工资,帮忙做一下卫生,开业还有红包,火鸡节上班工资双倍的

逍遥1314520 发表于 2019-12-17 10:49:53

xiaoDi 发表于 2019-12-05 21:54
嗯,好的,谢谢知道了,这样他少算了2-3天,火鸡节不算的话也少算了2天,

火鸡节休息都有工资的他这样可以告他挺你
页: 1 2 3 [4]
查看完整版本: 我请教下各位哥哥姐姐吧,店开业得