亚当斯斥资12亿 纽约市首个社区招聘计划启动
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同时，这项政策将强化少数族裔及女性拥有企业在市府合约中的参与。 凡是年度安保服务开支在150万元以下的机构，必须向符合资格的上述企业购买服务。 市府表示，这些合约将在五年内创造1000万小时的工作，包括安保、督导、现场检查员及消防安全主任等职位。 新员工还将获得40小时免费培训。
据市府贫困研究小组（The Poverty Research Team）2019年公布的数据，曼哈顿华埠、法拉盛和日落公园贫困率均超过15%。 全市的贫困率也高达19%。
亚当斯表示：「如果企业想要和市府合作，必须将满足社区要求放在首位。」 他重申市府致力于为低收入地区居民提供就业机会，并将创造高薪工作视为重点。
市小商业服务局（Small Business Services）局长金德彦（Kevin Kim）提到：「在过去一个财年，我们的18个职涯中心（Workforce1）为超过8万7000名市民提供了服务。 为社区成员提供好的就业，对于建设经济至关重要。”
该项目是亚当斯政府春季就业冲刺（Spring Jobs Sprint）的一部分。 市府还成立了社区招聘办公室，以为低收入和贫困社区居民提供就业和学徒机会，预计到本年底将提供超过1万4000个学徒机会。 此外，亚当斯还宣布将投资7亿4100万元，为持市府合约的非营利组织中的约8万名社工提供生活费调整，为该行业留住人才。点击下面文字可快速查看或发布对应的便民信息！纽约情报站让您的生活变的更简单:hug:电召车 :hug:顺风拼车:hug:汽车买卖 :hug:便捷搬家:hug:招聘求职 :hug:店铺转让:hug:房屋出售 :hug:商家黄页简介：纽约情报站是汇集全美75万粉丝的公众平台。除了实时新闻、找工招工信息发布、app社区互动，更有微信公众号推文探店等。如果你投稿、爆料、活动策划、商务合作，或者想邀请我们去探店，请联系主编微信： nyinfor
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